Lies dazu bitte mal die §§ 32 und 33 BeschV.

Wenn man ihm nunmehr wegen der Gewährung von Umgang mit seinem Kind bzw. gar im Sinne der Ausübung der Personensorge eine Duldung gibt, dann sollte, zumindest dann, wenn er bereits mehr als vier Jahre in Deutschland aufhältig ist (etwa mit Aufenthaltsgestattung) - die Erteilung einer Arbeitsgenehmigung ohne Vorrangprüfung möglich sein.

Bleibt allerdings die Frage des Passes. Wenn er sich hartnäckog weigern würde, an der Passbeschaffung aktiv mitzuwirken (als nunmehr Geduldeter ist er dazu sehr grundsätzlich verpflichtet, fiele das sicher unter die Regelung des § 33 BeschV. Und dann sähe es mit einer Arbeitsgenehmigung schlecht aus.

Wenn er noch nicht vier Jahre in Deutschland ist, wäre eine Arbeitsgenehmigung nur dann erteilbar, wenn er die jeweilige Vorrangprüfung übersteht.


=schweitzer=