Zitat:Wenn Du mal in einer Visastelle gearbeitet hast, weist Du was ich meine, Betrugsraten ueber 40% sind keine Seltenheit
Sorry, aber deine Aussage, wage ich zu bezweifeln. Betrug ist nämlich :
§ 263
Betrug
(1) Wer in der Absicht, sich oder einem Dritten einen rechtswidrigen Vermögensvorteil zu verschaffen, das Vermögen eines anderen dadurch beschädigt, daß er durch Vorspiegelung falscher oder durch Entstellung oder Unterdrückung wahrer Tatsachen einen Irrtum erregt oder unterhält, wird mit Freiheitsstrafe bis zu fünf Jahren oder mit Geldstrafe bestraft. Unwahre Angaben, um ein Visum zu bekommen, sind KEIN Betrug. Wie viel der Antragsteller, werden den wegen Betrug bestraft ? (erst dann, könntest du von Betrug sprechen) Ich denke, die Quote läuft gegen 0 % !
Mick schrieb am 11.04.2008 um 17:07:42:Aber so lange Tipps nicht offensichtlich gegen geltendes Recht verstoßen und uns allenfalls stören,
weil sie unbeliebt sind, können und werden wir das nicht verhindern.
Ich denke, das die meisten deshalb auch hier bleiben. Weil sie es genau so haben wollen. Legale Tips JA, auch bei kreativen Ansätzen (Macht der Staat mit uns ja auch nicht anders, wenn ich an meine letzte Steuerprüfung denke ) illegale NEIN.
Das die kreativen Tips hier manchen Beamten auf den Sack gehen, möchte ich ja nicht abstreiten. Aber du hast nicht erwähnt, wie viele deiner Kollegen wirklich Grottenschlechte Auskünfte, und völlig falsche Auskünfte geben ! Da tut doch so ein Forum gut, das sich darauf beschränkt die Leute wirklich über die Sachverhalte aufzuklären. Das mag zwar in dem einem oder anderen Fall, für die Mitarbeiter peinlich sein, und die Arbeit erschweren, aber letztlich sollten sich alle an das Gesetz halten. (zb. das Verlangen von Lohnnachweisen, bei Deutsch verheiratet, ohne
Regelausnahme, was sich vermehrt einschleicht, um mal ein Beispiel zu bringen )
Ein gelegentliches OT versaut das Forum auch nicht. Ein guter Moderator, ist wie ein guter Schiedsrichter. Bemerkt man ihn nicht, war er gut. (Spiel, auch mal laufen lassen) Massive Verstöße werden ja hier recht schnell und kompromisslos geahndet. EGAL OB MITARBEITER, ODER NORMALO ! Und das ist auch gut so !
Michael