Hallo,
ich komme aus einem nicht EU-Land und arbeite als Angestellter bei einer Firma in Deutschland. Ich besitze eine befristete Arbeitserlaubnis, die bisher für ein Jahr verlängert wurde (wie beantragt von meinem Arbeitgeber).
Kann der Arbeitgeber jetzt eine neue Verlängerung für z.B. 4 Jahre beantragen oder auch unbefristet?
Wenn ja, wie (muss man dann unter Ziff. 19 des Antrages von – bis "unbefristet" eintragen)?
Und kann solche mehrjährige oder unbefristete Verlängerung vom Arbeitsamt akzeptiert werden?   

Vielen vielen Dank!
Alexej

Danke, Jimi.
Soweit ich weiß, bei der Ersterteilung meiner Arbeitsgenehmigung wurde ein Vermerk "im öffentlichen Interesse" gemacht. Ist eine mehrjährige oder unbefristete Verlängerung in diesem Fall möglich?
Und was passiert, wenn mein Arbeitgeber im Antrag auf Verlängerung doch z.B. "bis 2009" schreibt?
Danke sehr.
Alexej

Vielen Dank für die Antwort, Jimi.
Hier im Forum unter "Grundlagen Arbeitsgenehmigungsrecht" steht aber, dass die
Arbeitserlaubnis für längstens 3 Jahre erteilt werden kann wenn der Arbeitnehmer schon durchgehend 1 Jahr bei dem AG beschäftigt ist und weiterhin die gleiche Tätigkeit ausüben soll (§285 SGB III und §1 ArGV). Es steht aber auch, dass die
Arbeitserlaubnis von der Aufenthaltsgenehmigung des Arbeitnehmers abhängig ist.
Bedeutet es, dass die Arbeitserlaubnis nicht länger als die Aufenthaltserlaubnis verlängert werden kann?
Und noch eine Frage: wird es sich am Arbeitsgenehmigungsrecht ab dem 1.01.05 etwas ändern?
Gruß
Alexej