Hallo Zusammen!

Ist folgendes Szenario möglich:
- Deutsche Frau, indischer Ehemann, gemeinsames Kind, Freizügigkeitsrecht, Wohnsitz in den Niederlanden.
- Anmietung/Kauf eines 1-Zimmer-Apt in D. Frau und Kind melden sich dort zusätzlich zum Wohnsitz in NL an. (Zweitwohnsitz) Ehemann ist nur in NL gemeldet.
- Apartment in D wird als Büro(Homeoffice) genutzt, geschlafen und gelebt wird in der gemeinsamen Wohnung in NL

Welche Auswirkungen hat dies auf den Aufenthalt für den Ehemann? Hat es überhaupt Auswirkungen? (Der Nachweis, dass der gemeinsame Lebensmittelpunkt in NL ist, sollte theoretisch nicht schwer fallen)

Ist dies aus deutscher Sicht überhaupt so machbar? Insbesondere melderechtlich etc., da der Hauptaufenthalt nicht in D wäre. Allerdings habe ich hier im Forum schon oft gelesen, dass bei Wohnsitzen in In- und Ausland aus deutscher Sicht immer der deutsche Wohnort als Hauptwohnsitz angesehen wird. (somit sollte auch Kindergartenzugang etc. kein Problem sein?)
Steuerrechtlich wird es evtl. nochmal eine Herausforderung? (Arbeitsstelle der Ehefrau ist in Deutschland)
Habe ich etwas übersehen oder einen Denkfehler?

Zitat:


Ernsthaft? Das soll am Kindergarten festgemacht werden? (Ist das deine persönliche Meinung oder ist es so?)
Das heißt, als Erwachsener 40 Std./Woche als Grenzgänger arbeiten ist kein Problem. Als Kind aber 35 Std./Woche zum Kindergarten gehen verlagert den gewöhnlichen Aufenthalt? Ist für mich schwer nachvollziehbar.
Zumal privat-gewerbliche Einrichtungen garnicht erfasst werden würden.

Gibt es dazu etwas zum Nachlesen?

Dass das vom Kindergarten abhängen soll, halte ich auch für wenig überzeugend. Die Kindertagesbetreuung steht mit der Erwerbstätigkeit der Eltern regelmäßig in einem engen Zusammenhang und sollte daher auch nicht anders behandelt werden.

Ja genau, täglich heimkehren (nach NL), nur dass unser Sohn und ich zusätzlich noch in Deutschland gemeldet wären.
Das wäre evtl. eine Übergangslösung für uns, bis wir alle komplett umziehen können.
Wichtig ist eben, dass der Aufenthalt meines Mannes nicht dadurch  beeinflusst wird. (Und dass es generell erlaubt ist natürlich)


Zitat:


Ich meinte privat-gewerbliche Kindertagesstätten. Die fallen nicht unter Kibiz (oder wie schreibt sich das?) und setzen auch keinen Wohnsitz in Deutschland voraus.

Wir befinden uns beide in einem Angestelltenverhältnis.
Da es nur eine Übergangslösung sein sollte und in erster Linie darum geht, den Besuch eines deutschen Kindergartens in kürzerer Entfernung zum Wohnort zu ermöglichen, könnte man das Zimmer auch leerstehen lassen...  (immer noch günstiger als ein privat-gewerblicher Kiga + Fahrtkosten)
Daher die Idee des praktischen Nutzens, da ich mir somit auch ab und zu den Weg ins Büro sparen könnte und von dort arbeiten könnte.

Zitat:

Danke  für den Hinweis. Da sollten wir nochmal drüber nachdenken. Bis dahin sollte aber evtl. eine Einbürgerung stattgefunden haben. Da aber meistens alles anders läuft als man plant...

Aber solche Nachfragen sollten meiner Meinung nach bei einem gemeinsamen deutschen Kind letztendlich ohnehin kein Problem darstellen.

Noch eine Frage zu dem Thema: Spielt es eine Rolle, ob wir eine Wohnung kaufen oder mieten?